Welcome to EverybodyWiki 😃 ! Nuvola apps kgpg.png Log in or ➕👤 create an account to improve, watchlist or create an article like a 🏭 company page or a 👨👩 bio (yours ?)...

Профспілка медіаторів PinchukArtCentre

Матеріал з EverybodyWiki Bios & Wiki
Перейти до:навігація, пошук

Профспілка медіаторів PinchukArtCentre (англ. Trade Union of PAC) — добровільне неприбуткове об'єднання працівників міжнародного центру сучасного мистецтва PinchukArtCentre (ПАЦ). Офіційна назва "Первинна профспілкова організація Всеукраїнської профспілки виробничників і підприємців та трудових мігрантів фонду БО "Благодійний фонд Віктора Пінчука "Сучасне мистецтво в Україні".

Історія[ред.]

Профспілка була створена медіаторами та гідами PinchukArtCentre у жовтні 2019 року, з метою усунення порушень трудового законодавства з боку керівництва арт-центру.

До березня 2019 року медіатори та гіди працювали за цивільно-правовим договором. Після того як трудові відносини було оформлено за строковим трудовим договором, у робітників з’явилося право на гарантовані законом лікарняні, відпустки, офіційне працевлаштування неповнолітніх співробітників, укладення колективного договору, провадження посадової інструкції тощо. Проте ці права не були забезпечені керівництвом арт-центру[1].

Протягом двох місяців після створення профспілки шляхом діалогу медіатори та гіди домоглися виплат лікарняних, відпускних та офіційного працевлаштування неповнолітнього співробітника.

Але подальші вимоги профспілки, такі як впровадження посадової інструкції, унормування терміну випробувального періоду, припинення збору детальної інформації про них та членів їхніх родин, а також укладення колективного договору, — керівництво продовжувало ігнорувати.

Акція під стінами PinchukArtCentre за укладання колективного трудового договору[ред.]

25 грудня 2019 р. члени Профспілки медіаторів ПАЦ влаштували акцію під стінами PinchukArtCentre.

"Члени профспілки, а також активісти й активістки, що прийшли їх підтримати, вимагали від керівництва підписати колективний договір, що чітко закріпив би права та обов’язки всіх членів трудового колективу, і зокрема медіаторів. Учасники та учасниці розгорнули під входом до центру плакати з вимогами щодо забезпечення трудових прав, роздавали відвідувачам листівки у вигляді орігамі та прогулювалися всередині виставкового простору у футболках зі своїми вимогами. У результаті дирекція PinchukArtCentre пішла на переговори і прийняла лист про початок переговорів щодо укладення колективного договору[2]."

Масове звільнення медіаторів та гідів[ред.]

27 грудня 2019 р. у медіаторів та гідів закінчився термін дії строкового трудовго договору, в результаті чого вони були звільнені.

За словами членів профспілки: "Оскільки експозиція не постійна, тобто виставки регулярно змінюються, ми працюємо за строковими трудовими договорами - якраз на строк дії виставки, а протягом переекспозиції, у період між виставками, у нас така собі відпустка. І кожного разу наш штат продовжував працювати на нових виставках, тобто з нами укладали нові строкові договори без жодних проблем та переживань."[3] Тобто фактично закінчення строку трудового договору не означало остаточного розриву трудових відносин між арт-центром та колективом гідів і медіаторів. Таким чином деякі члени робочого колективу мали змогу пропрацювати в арт-центрі протягом декількох років.[4]

6 лютого 2020 р. на прес-конференції з нагоди відкриття виставки номінантів премії PinchukArtCentre 2020 арт-директор центру Бйорн Гельдхоф заявив про скасування посади медіатора: "Зараз інституція передивляється позицію медіатора та хоче замінити її на гіда. Гіди водитимуть екскурсії кожні півгодини виставкою та розповідатимуть не лише про кожну з робіт, а й про контекст та кураторське бачення проєкту."[5]

В результаті арт-центр не продовжив співпрацю із жодним гідом або медіатором зі звільненого штату.

Учасники Профспілки медіаторів ПАЦ вважають, що їхнє звільнення було пов'язано насамперед зі створенням профспілки, яке керівництво сприйняло вороже.

Відповідь керівництва PinchukArtCentre[ред.]

Після того як справа отримала розголошення у ЗМІ, керівництво арт-центру опублікувало на своїй сторінці у Facebook відкритого листа, в якому заявило, що "[...] нікого не було звільнено за ініціативою власника, за скороченням або з будь-яких причин, окрім як у зв’язку з закінченням строкового трудового договору. Хто стверджує так, бреше – і ми закликаємо їх довести, що їх звільнили з якихось інших причин. Стверджувати протилежне – це поширювати фейки."[6]

Після публікації відкритого листа 22 лютого 2020 року двоє номінантів на премію PinchukArtCentre 2020 Павло Гражданьский та Валентина Петрова у знак солідарності із Профспілкою медіаторів ПАЦ відмовилися від участі у змаганні за премію. [7]

29 лютого 2020 року арт-директор PinchukArtCentre Бйорн Гельдхоф повідомив на своїй сторінці у Facebook про створення "робочої групи", взяти участь у роботі якої було запрошені й члени профспілки: "Продовжуючи переосмислення взаємодії з аудиторією арт-центру та враховуючи реакцію та інтерес громадськості до цього процесу, ми вирішили створити робочу групу з метою залучення до колективного обговорення щодо змін, які ми плануємо запровадити [...] Учасниці та учасники робочої групи працюватимуть над розробкою шляхів інтеракції між відвідувачами та творами мистецтва; зокрема, розглядатиметься взаємодія між медіаторами та аудиторією, вимоги до кваліфікації медіаторів, питання стосовно навчання, та як все це може бути здійснено відповідно Кодексу законів про працю України."[8]

Профспілка медіаторів ПАЦ відмовилася від участі у "робочій групі", аргументучи це тим, що "[...] теза про “переосмислення медіаторства” з’явилася як спроба керівництва PinchukArtCentre виправдатися перед громадськістю за масові звільнення. Ні про яке “переосмислення” не йшлося до того, як нас усіх звільнили. Ми вважаємо, що справжньою причиною непродовження трудового договору із 30 медіаторами і гідами стало створення профспілки, а не раптово виявлений “непрофесіоналізм” усіх без винятку працівників. Взяти участь у “робочій групі” – означало б визнати тезу керівництва PinchukArtCentre про те, що масові звільнення були частиною процесу “переосмислення медіаторства”. Такого “переосмислення” просто не було."[9]

Суспільний резонанс[ред.]

Крім того, що конфлікт між Профпілкою медіаторів ПАЦ та PinchukArtCentre був виствітлений багатьма українськими ЗМІ [10] [11] [12] [13][14][15][16], члени профспілки отримали також публічну підтримку від польських[17], американських[18], російських[19] і німецьких[20] медіа- та арт-спільнот.

Комітет Верховної Ради України з питань соціальної політики та захисту прав ветеранів використав звільнення медіаторів як прецедент при обговоренні питання розширення сфери використання строкових трудових договорів.[21]

Примітки[ред.]

  1. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  2. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  3. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  4. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  5. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  6. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  7. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  8. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  9. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  10. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  11. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  12. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  13. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  14. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  15. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  16. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  17. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  18. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  19. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  20. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».
  21. Помилка скрипту: Не існує модуля «citation/CS1».



This article "Профспілка медіаторів PinchukArtCentre" is from Wikipedia. The list of its authors can be seen in its historical and/or the page Edithistory:Профспілка медіаторів PinchukArtCentre.



Read or create/edit this page in another language

Куки допомагають нам здійснювати наші сервіси. Використовуючи наші сервіси, Ви погоджуєтесь на використання куків.

Welcome to EverybodyWiki 😃 ! Nuvola apps kgpg.png Log in or ➕👤 create an account to improve, watchlist or create an article like a 🏭 company page or a 👨👩 bio (yours ?)...